Claudia Seidel
Mitglied des Chapters Berlin

Claudia Seidel | Coaching im Businesskontext

Zielgruppen

Fach- und Führungskräfte, Abteilungen, Projektteams, Mitarbeitergruppen, Führungsteams, Start-ups, Klein- und Mittelständische Unternehmen (KMU), Familenunternehmen, Praxisteams, Gemeinschaftspraxen...

Coaching-Angebot

• Businesscoaching für Sie allein, zu Zweit, im Team
• Firmencoaching/Organisationscoaching
• Teamcoaching
• Abteilungsleiter- und Teamleiter-Coaching
• Coaching von Geschäftspartnern
• Führungskräftecoaching
• Fachkräftecoaching
• Konfliktcoaching

Kontext und Schwerpunkte

• Energetisierende Atmosphäre im Team, in der Abteilung oder im gesamten Unternehmen entwickeln
• Fördern einer hierarchieübergreifenden Feedbackkultur
• Gestalten einer Umstrukturierung in KMU's (neue Führungsebene, Übergabe der Führung)
• Optimieren der Zusammenarbeit im Team
• Pro-Aktive Gestaltung der Zusammenarbeit unter Geschäftspartnern
• Lösen von Konflikten zwischen zwei Mitarbeitenden, Geschäftspartnern/-innen oder im gesamten Team
• Entwickeln der eigenen Führungspersönlichkeit / Selbstführung
• Fragen im beruflichen Kontext klären
• Umgang mit schwierigen oder unveränderbaren Situationen
• Bewerkstelligen einer neuen Stelle oder Herausforderung
  (z.B. Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten, neues Arbeitsgebiet, neue Mitarbieter führen, generelle Mitarbeiterführung)
• ...

Sprachen im Coaching

Deutsch, Englisch

Mitgliedschaften

ICF Global und Deutschland

ICF Berlin - Chapterhost Teammitglied

Ausbildung / Weiterbildung

2023: Moderation und Facilitation

2022: Geschäftsmodell- und Organisationsentwicklung

2019: Design Thinking

2018: Scrum Master

2017: Professional Certified Coach PCC nach ICF

2012-2016: Zertifizierter Coach für private und geschäftliche Beziehungen - Certified in Organization & Relationship Systems Coaching (ORSCC™); CRR Global, USA

2009-2010: Coaching-Ausbildung; Coaching-Spirale, Berlin

2007: Akkreditiert für das Team Management System ™; TMS-Zentrum, Deutschland

2002-2003: Ausbildung zur Outdoor-Trainerin; ZIP, Karlsruhe

1993-1994: Master of Science; RIT, Rochester, USA

1985-1991: Dipl.-Ing. Betriebliche Planung und Koordination; HDK, Berlin

Weitere Angebote / Leistungen

allgemeine Personal-, Team- und Führungskräfteentwicklung

speziell

Mitarbeiterbefragungen, Konzeption von Entwicklungsprogrammen,Outdoor-Trainings, Teamtrainings zur Teambildung (Teambuilding) oder zur Teamentwicklung, Konfliktmanagement, Kommunikationstraining, Zeitmanagement u.a., Projektmanagement und Führungskräftetraining mit dem Team Management System (TMS™)

Referenzen

Charité, lebensnah e.V., HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft, KW Ambulanz, Österreischische und Niederländische Botschaft, Auswärtiges Amt, kombiverkehr GmbH, Praxisteam Dr. Schott, AlexA Seniorendienste, Stadtwerke Delmenhorst, GKV Spitzenverband, LiKom, Volksfürsorge, IBB:Investitionsbank Berlin, 42com, Baumpflege Thomas Holm

Weitere Informationen

Sie finden mich auch unter

http://www.c-s-x.de oder

http://teamcoching.berlin