Als Distributor des Premium Anbieters für Persönlichkeitsdiagnostik Hogan Assessments wissen wir, RELEVANT, aus eigener Erfahrung, welchen Unterschied individuelle, zielgerichtete und datenbasierte Entwicklung machen kann.

Es war uns daher eine große Freude im Rahmen des Coachingtags den ersten deutschen PRISM-Award für Professionalität, Qualität und Nachhaltigkeit an CMS Legal Services zu überreichen.

Eine interdisziplinäre Jury mit Vertretern aus unterschiedlichen Industrien sowie der Forschung würdigte insbesondere den umfassenden Ansatz zur Entwicklung einer Coaching-Kultur in einem nicht regulierten Markt.

Das Peak Performance Programm unterstützt mit unterschiedlichen Elementen die individuelle Entwicklung der Teilnehmer und hilft ihnen, diese Entwicklung im Kontext der strategischen Zielen von CMS zu beleuchten.

Dabei wird in der Auseinandersetzung mit den individuellen beruflichen Herausforderungen und in der Auseinandersetzung mit „sich“, kein Makel sondern eine Notwendigkeit gesehen, auch zukünftig erfolgreich zu sein.

Im Nachgang zur Verleihung haben wir den Abend in angenehmer Atmosphäre ausklingen lassen und sind schon ganz gespannt auf Einreichungen für den Prism Award 2019 (www.coachingtag.com).

Sollten Sie Fragen haben oder Anregungen für Ihre eigene Coachingarbeit wünschen, wenden Sie sich gern an Dr. René Kusch und Sarah Aßkamp per E-Mail an kontakt@relevant-mb.de.