Coachprofil
Successful transformation has its roots in a changed mindset; the capacity to focus on what’s going on inside you and the ability to tune into the systemic dynamics are key.
Kontaktinformation
Adresse
Inselstrasse 24, 40479 Düsseldorf
Mobile Nummer
Telefonnummer
David David Goldfarb
Mitglied des Chapters Düsseldorf
MCC Professional Certified Coach
MCC Master Certified Coach
MCC Associate Certified Coach
Goldfarb Consulting GmbH
ICF Zertifizierung
MCCCoachingerfahrung
15+ JahreCoaching Fokus
Executive CoachingProfildaten
Zielgruppen
- Führungskräfte und Vorstände
- Unternehmer und Unternehmerinnen
- Teams
- High Potentials
- Coaches, die eine ICF Zertifizierung erlangen möchten
Coaching-Angebot
- Führungskräfte Coaching
- Executive Coaching
- Karriere Coaching
- Teamcoaching
- Mentor Coaching
- Stress und Well Being Coaching (Herzraten Variabilitätscoaching)
- Leadership Awarness und Mindfulness
Sprachen im Coaching
Deutsch und Englisch
Mitgliedschaften
- ICF-Global
- ICF-Deutschland
Ausbildung / Weiterbildung
Diplom Ökonom, Universität Witten-Herdecke
Regelmäßige Supervision und Mentorcoaching
- Master Certified Coach MCC Level International Coaching Federation (ICF)
- Zertifizierter Systemischer Business Coach (DBVC)
- Zertifizierter Firstbeat Coach Herzfrequenzbasiertes Lifestyle Assessment (HRV)
- Team Coaching in Organisationen (ICF)
- Professional Scrum Master, Scrum.org
- Leadership in Lean Environments, INSEAD & McKinsey, Fontainebleau
- Human Resource Strategy in Transforming Organisations, London Business School
- Ausbilder Trainer for Mindfulness in Organization (TfMO)
Referenzen
Auf Anfrage
Weitere Informationen
20 Jahre internationale Berufserfahrung: DAX Unternehmen, Mittelstand, Start Up:
> 15 Jahre Führungserfahrung im DAX 30 Unternehmen u.a. als
- Group Head of Learning & Development,
- Head of Organizational HR Development & Resourcing,
- Head of HR Development & Learning,
- Head of Personnel Controlling
Schwerpunkt Themen: Executive Coaching, Führung und Begleitung komplexer Transformationsprozesse, Gestaltung von Change Prozessen auf individueller-, Team- und Organisationsebene,
Etablierung nachhaltiger Learning Journeys in Organisationen